Hur man börjar ett CV?
Du kommer inte att ta med all denna information i ditt CV, men det hjälper dig att räkna ut vilka jobb som är relevanta för vilket jobb.
Att komma igång med ett CV kan vara en skrämmande uppgift om du aldrig har gjort det förut! Men om du tar det steg för steg kommer du att få det gjort på nolltid. Börja med att brainstorma information om din arbetserfarenhet och färdigheter. Välj sedan en struktur för ditt CV och ordna den informationen i din struktur.
Del 1 av 3: brainstorming din information
- 1Skriv ner alla jobb du har haft, inklusive volontärjobb. Börja med ett tomt pappersark eller ett tomt dokument på din dator. Brainstorm genom att skriva ner varje jobb du har haft under de senaste 20 åren.
- Lista upp varje enskilt jobb du har haft, även om de inte verkar relevanta. Lämna utrymme för att lägga till detaljer om ett ögonblick.
- 2Anteckna detaljerna om de uppgifter du gjorde vid varje jobb. Dela upp jobbet i enskilda uppgifter och skriv var och en ned. Du kommer inte att ta med all denna information i ditt CV, men det hjälper dig att räkna ut vilka jobb som är relevanta för vilket jobb.
- Till exempel, om du arbetade som advokatfullmäktige, skriv inte bara "assisterade advokater." Skriv "undersökta enskilda ärenden", "redigerade underlag", " deltog i länsauktioner ", "organiserat advokatbibliotek" och " redigerade advokatböcker skrivna av advokater på företaget."
- Inkludera eventuella kommittéer du arbetat med, team du arbetat med, programvaran du använt och alla produkter du utvecklat eller sålt.
- 3Lägg till specifika datum, budgetar och andra nummer som är relevanta för jobbet. Du behöver de datum du arbetade vid varje jobb, men du behöver också alla nummer som är relevanta för jobbet. Det inkluderar saker som antalet personer du övervakade, budgeten du var tvungen att arbeta med och antalet rapporter du skrev en vecka.
- Det kan också innehålla siffror som den procentandel med vilken du överskred din försäljningskvot eller den procentandel med vilken du ökade effektiviteten.
Ställ in de kategorier du har valt för ditt CV, och sortera jobb, erfarenheter, utmärkelser och så vidare i varje kategori. - 4Skriv ner några utmärkelser eller anmärkningsvärda prestationer. Tänk på utmärkelser du har fått under de senaste 20 åren. Skapade du Dean's List? Skriv ner det. Fick du månadens anställd? Skriv ner det.
- 5Låna idéer från andra människor i liknande jobb. Hitta personer med liknande erfarenhet som din på webbplatser som LinkedIn och titta på deras CV. Kontrollera om de har något du har glömt att lägga till i ditt.
- Du kan börja med att leta upp gamla medarbetare som arbetade i samma position som du.
Del 2 av 3: välja ditt CVs stil
- 1Skapa sektioner för ditt CV. Vilka sektioner du inkluderar beror på var du befinner dig i din karriär, jobbet du söker på och det område du arbetar i. Några grundläggande avsnitt du kan använda är dock "Erfarenhet", "Färdigheter", "Utmärkelser" och "Utbildning."
- Till exempel, tidigt i din karriär kommer du antagligen att fokusera mer på utmärkelser och utbildning, medan du senare i din karriär troligen kommer att fokusera mer på erfarenhet.
- Du kan också inkludera ett avsnitt om professionella organisationer.
- 2Välj ett kronologiskt CV i mer traditionella jobb. Tidigare var meritförteckningarna nästan alltid organiserade efter datum, och detta tillvägagångssätt kommer fortfarande att fungera bra i traditionella områden där läsaren sannolikt tillhör en äldre generation, till exempel i statliga kontor, traditionella företagsjobb och områden som teknik vetenskap. För detta tillvägagångssätt, organisera din information efter det datum varje sak hände, snarare än efter relevans.
- Du kan fortfarande dela efter sektioner. Organisera bara kronologiskt inom varje avsnitt.
- Börja med den mest relevanta kategorin. Till exempel, om du bara är ute i skolan kan utbildning vara den mest relevanta. Om du har varit i fält i flera år kan din erfarenhet vara mer relevant.
Du kan nu spara detta CV som ett separat dokument för ett "master CV", ett som du kan använda för att bygga mer fokuserade CV. - 3Välj ett funktionellt CV när du försöker ändra riktning. Med denna typ av CV kommer du att lista din information enligt de mest relevanta färdigheterna. På det sättet kan din potentiella arbetsgivare se hur du kommer att gynna företaget omedelbart.
- Till exempel, om du går från ingenjör till ett jobb inom försäljning måste du visa varför du passar rätt för jobbet. Ett kronologiskt CV kommer sannolikt inte att minska det, så fokusera på de färdigheter du har lärt dig som är relevanta för det här jobbet, som att arbeta med kunder, sälja vissa produkter eller utforma en enhet enligt kundens specifikationer.
- Denna typ av CV kan hjälpa till att avskräcka en arbetsgivare från att slänga ditt CV eftersom de tror att du inte har tillräckligt med erfarenhet inom området.
Del 3 av 3: organisera din information
- 1Placera rubriken högst upp med din kontaktinformation. Varje CV bör börja med kontaktinformation. Du behöver ditt namn, adress, e-post, telefonnummer och all annan relevant kontaktinformation.
- Använd en professionell e-postadress, till exempel en som innehåller ditt för- och efternamn. Du kan ställa in en ny gratis om du inte har en.
- För vissa positioner kan det vara lämpligt att inkludera en länk till ditt LinkedIn-konto eller dina sociala medier. Normalt bör du bara göra detta om det är relevant för jobbet, till exempel om jobbet du söker är social media manager.
- 2Sortera och bearbeta din information. Ställ in de kategorier du har valt för ditt CV, och sortera jobb, erfarenheter, utmärkelser och så vidare i varje kategori. Lägg till eventuell extra information du kommer ihåg för varje del.
- Du kan nu spara detta CV som ett separat dokument för ett "master CV", ett som du kan använda för att bygga mer fokuserade CV.
- 3Redigera informationen som inte behövs från ditt CV. Gå tillbaka till arbetsbeskrivningen och jämför den med vad du har på ditt CV. Ta ut allt som inte är relevant eller intressant. Om du inte tror att det skulle imponera på din nya chef, borde det inte finnas där.
- Du kan till exempel behöva ta bort ditt biblioteksassistentjobb från gymnasiet.
- Försök dock att inte lämna stora luckor i din arbetslivserfarenhet. Om du gör det, försök att skriva en kort förklaring i ditt personliga brev.
Denna typ av CV kan hjälpa till att avskräcka en arbetsgivare från att slänga ditt CV eftersom de tror att du inte har tillräckligt med erfarenhet inom området. - 4Skriv en sammanfattning. Sammanfattningen av meritförteckningen går över dina kategorier och under din kontaktinformation. Det är dock lättare att skriva när du har fått allt annat på plats eftersom det täcker vad du inkluderade i ditt CV.
- Din CV-sammanfattning ska vara ett uttalande på 1-2 meningar som går igenom din erfarenhet och varför det gör dig till en utmärkt kandidat för jobbet.
- Till exempel kan din sammanfattning vara "Passionerad NICU-sjuksköterska med 15+ år som arbetar med barn och barn, och försöker öka effektiviteten och bästa patientresultatet på Memorial Hospital. På Grace Hospital implementerade program som ökade effektiviteten med 15% och på Baptist Hospital, arbetat på en tavla för att minska barnedödligheten med 17%. "
- Detta uttalande är inte absolut nödvändigt, men det ger en snabb ögonblicksbild för din potentiella arbetsgivare.
- 5Polska och förfina. Det räcker för att komma igång med ditt CV, men du måste redigera det lite mer, kontrollera det för grammatiska fel och se till att det faller under 1 sida, såvida det inte är en curriculum vitae. Ta dig tid att gå igenom det om och om igen, och låt någon annan också läsa igenom det.
- Ta dig också tid att skapa ett enkelt format för det, så det ser professionellt och organiserat ut. Du kan använda en mall för den om du inte vet var du ska börja.
Relaterade artiklar
