Hur imponera på någon?

Gå ut ur ditt sätt för att göra dem lyckliga. Det enklaste sättet att imponera på någon som du antingen dejtar eller vill träffa är att göra allt för att göra dem lyckliga. Gör detta osjälviskt och bara för att du vill se dem le. De kan nästan alltid se skillnaden. Försök att basera vad du gör på vad du vet om dem och vad som betyder mest för dem.

• Du kan till exempel ge din flickvän en hel låda med hennes favoritmunkar när du vet att hon har en dålig dag. Lägg till en anteckning som säger något som "Jag försökte hitta något så sött som du men de hade bara ett dussin av dessa kvar."
• Ett annat exempel skulle vara att lämna ett kylskåp fullt av förberedda måltider för en killevän när du vet att han är sjuk eller kommer att vara mycket upptagen, så att han inte behöver laga mat själv. Han kommer att slås.

Kom ihåg de saker de säger. Var uppmärksam när dina betydande andra samtal loggar bort småbitar med information för senare, även om du måste skriva ner dem. Att komma ihåg små, off-hand kommentarer som de gör och agera på dessa kommentarer kan ge dig allvarliga poäng.

• Till exempel kanske din flickvän nämner off-hand, en gång att alla hjärtans dag är hennes favorittid på året eftersom det är enda gången hon kan hitta konversationshjärtor, hennes favoritgodis. Hitta ett leveransföretag och överraska henne om några månader när hennes födelsedag rullar runt med en hel påse full av godiset.

Bry sig om de saker de bryr sig om. Visa din betydande annan hur mycket de saker som spelar roll för dem också betyder något för dig. Att göra saker osjälviskt för att göra människorna som de älskar glada eller omfamna en hobby som låter dem lysa går långt för att visa att du är över resten av tävlingen.

• Till exempel kanske din flickvän verkligen gillar balett. Det kanske inte är din grej, men du kan ta några hemliga lektioner på sidan från ett lokalt samhällscenter och överraska henne genom att ta henne på ett speciellt datum och dansa med henne.
• Ett annat exempel skulle vara om din pojkvän har en autistisk bror som han är väldigt nära med. Spela med sin bror och kanske till och med gå ut med honom på filmer eller andra roliga platser. Genom att verkligen ansluta till broren får du veta mer om pojkvänens liv. Du kommer också att göra det klart att du är en omtänksam person.

Visa din komplexitet som person. Detta är särskilt viktigt när du först lär känna någon som du vill träffa. Att låta dem se att du är en fullt utvecklad, intressant person kan verkligen överraska dem om allt de behöver för närvarande är en stereotyp. Ha åsikter, visa dina passioner och gör saker istället för att bara sitta runt. Alla visar dem vad de kan se fram emot när de är med dig.

• Du kan till exempel vara en garderobssamlare. Istället för att dölja denna kanske nördiga hobby, visa upp den istället. Låt dem se din samling och visa dem boken som påminner dig om dem. De kommer att bli förvånade och fascinerade av din passion och hoppfulla att du kan visa samma nivå av entusiasm mot dem.

Var oskämd själv. När du fokuserar på att bara vara dig själv, utan skam eller försöka dölja vad som gör dig glad eller upprörd, visar du mycket självförtroende, och vi vet alla hur sexig och imponerande självförtroende är, eller hur? Förmågan att vara bekväm i din egen hud är också ett drag som många känner att de inte har. När de ser att du gör det kommer de att bli imponerade och vill vara mer omkring dig så att de kan leva vicariously och också lära sig att vara mer självsäkra bara att vara sig själva.

Arbeta hårt utan att förvänta dig något i gengäld. För att imponera på din chef, en potentiell chef eller dina kollegor bör du i allmänhet börja med att arbeta mycket hårt utan att förvänta dig belöning. Detta gör dig till en osjälvisk lagspelare som arbetar hårt för sin egen merit. Människor kommer i allmänhet att vilja belöna den typen av beteende och dina chefer kommer att bli imponerade om de är tillräckligt medvetna om att märka.

• Du bör också göra allt detta arbete med en positiv inställning. Försök att inte klaga för mycket och när du tar upp problem, kom ihåg att presentera dem med en föreslagen lösning och på ett lyckligt sätt.
• Håll till exempel örat mot marken för teknisk utveckling som kan förbättra effektiviteten på ditt kontor.
• Ett annat exempel skulle vara att verkligen pressa för att få saker gjorda före schemat så att du har tid att göra mer arbete eller att gå tillbaka och göra det arbete du gjorde så bra som det kan bli.

Ta på dig extra ansvar. Ett annat beteende som verkligen imponerar på chefer, kollegor och framtida arbetsgivare tar på sig fler uppgifter än vad du tekniskt måste. Att arbeta med det minsta är bra och att göra det bra kommer i allmänhet att göra människor glada, men att gå en extra mil för att se till att mer görs och görs bra kommer verkligen att få uppmärksamhet.

• Till exempel, om din chef har en tankelös pappersuppgift, erbjud dig att ta det för dem så att de kan fokusera sina ansträngningar på att förbättra resten av kontoret.
• Ett annat exempel skulle vara att trycka på för att avsluta tidigt och sedan städa upp kontoret i slutet av varje dag så att människor kan koppla av och fokusera på sitt arbete.

Förutse behov och lösa problem, även om de inte påverkar dig. En bra arbetare gör inte bara det arbete de har fått; de förutser också och letar efter sätt att lösa problem så att alla kan arbeta bättre och arbetet de gör kan vara av högre kvalitet. Du bör lägga märke till problemen som uppstår i dina egna dagliga aktiviteter och leta efter sätt som du kan få dessa problem att försvinna. Men om du också märker problem som plågar dina medarbetare kan du också hitta lösningar på dessa problem och föreslå dem, även om problemen inte alls påverkar dig.

• Låt oss till exempel säga att du märker att två kollegor inte kommer överens eftersom de båda tycker att den andra är för långsam på att komma in i de olika pappersbitarna som de alla behöver för att göra sitt jobb. Du kan föreslå en lösning, till exempel en schemaläggning eller processändring, som hjälper deras jobb att gå smidigare.

Hitta sätt att göra mer kvalitetsarbete med färre resurser. När du hittar sätt att göra mer arbete av hög kvalitet med färre resurser kan du generellt spara din arbetsgivare mycket pengar. Som det visar sig gillar de det! Leta efter sätt att effektivisera vad du gör och göra ditt arbete, liksom det arbete som andra gör. Din chef kommer att bli riktigt imponerad.

• Till exempel kanske du har märkt att ett pappersarbete som är nästan helt identiskt fylls i av dig och en annan person också. Prata med din chef om att den ena eller den andra av er gör båda arken för att fylla i dem snabbare och mer effektivt.